Analista II de Administración

En AFP Integra , empresa que forma parte del Grupo SURA, el grupo de inversión más grande de Latinoamérica, nos encontramos en búsqueda de: Analista II de Administración.

¿Qué buscamos?

Una persona que garantice la correcta ejecución de los requerimientos solicitados por el usuario interno y realizar el efectivo control y seguimiento de las actividades asignadas.

¿Cuáles serían tus principales responsabilidades?

• Registrar y monitorear los indicadores de gestión
• Supervisar el proceso de gestión documentaria (gestión del archivo físico y digital, traspasos de carpetas de afiliados, entre otros).
• Gestionar y controlar el proceso de activos fijos.

• Brindar soporte en el desarrollo de cambios menores de la infraestructura, remodelaciones y mantenimientos de instalaciones.

• Gestionar iniciativas de eficiencia energética y sostenibilidad.

• Controlar y hacer seguimiento de la ejecución de servicios y gastos en el área.
• Registrar y monitorear los indicadores de gestión.

¿Qué necesitamos de ti?

• Mínimo egresado/a universitario/a.
• Carreras de: Arquitectura, Administración, Ingeniería Industrial y/o afines.
• Tener mínimo 2 años de experiencia en empresas del Sector Financiero y/o Servicios realizando responsabilidades afines.
• MS Office a nivel intermedio.
• Deseable conocimiento en Power BI.
• Deseable haber llevado curso en gestión de Facility Management y/o gestión de proyectos.

¿Qué ofrecemos?

• Una variedad de experiencias de aprendizaje continuo, además de convenios con las mejores universidades e instituciones educativas para seguir fortaleciendo tus habilidades y conocimientos.
• Un entorno en el que las personas se sienten incluidas, reconocidas y valoradas.
• Beneficios que abarcan gestión del tiempo, bienestar financiero, integración, salud mental y física como EPS y Oncosalud cubierto al 100%.
• Disfruta de la vestimenta casual todos los días, trabajo hibrido flexible acorde a las necesidades del rol y otros beneficios más.

Garantizamos la igualdad de oportunidades evitando cualquier tipo de discriminación social, de género, discapacidad, religión, raza, educación, imagen personas, nacionalidad, entre otros o preferencia en los procesos de Atracción y Selección de la compañía.

¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo!